SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti ne žemesnį kaip aukštesnįjį išsilavinimą ar specialųjį vidurinį išsilavinimą, įgyta iki 1995 metų;
1.2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį;
1.3. būti susipažinusiam su Lietuvos Respublikos įstatymais, Darbo kodeksu, Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais darbo santykius, saugą ir sveikatą darbe, priešgaisrinę saugą;
1.4. gebėti savarankiškai atlikti užduotis, pasirinkti veiklos metodus, gebėti rasti sprendimus savo veiklos srityje, mokėti rengti ir tvarkyti dokumentus teisės aktų nustatyta tvarka;
1.5. būti mandagiam, pareigingam, darbščiam, atsakingam, gebėti bendrauti su įvairaus būdo žmonėmis;
1.6. mokėti dirbti kompiuteriu pagal bazinius kompiuterinio raštingumo reikalavimus.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:
2.1. užtikrina nekilnojamojo turto Visagino savivaldybei priklausančiuose objektuose Tumelinos ir Ramybės kaime bei jų teritorijose infrastruktūros priežiūrą, vykdo periodines technines patikras, užtikrina priešgaisrinę saugą, sanitarinės ir higienos priežiūros taisyklių vykdymą;
2.2. organizuoja prižiūrimose teritorijose esančių želdinių ir želdynų priežiūrą;
2.3. organizuoja atliekų surinkimą, tvarkymą ir išvežimą laiku;
2.4. stebi objektų aplinką, pastatų bei inžinierinių sistemų būklę;
2.5. įvykus ekstremaliai situacijai ar pavojui, nedelsiant informuoja savivaldybės administracijos vadovybę bei imasi priemonių galimiems nuostoliam sumažinti;
2.6. vykdo priskirtų sutarčių vykdymą ir kontrolę;
2.7. inicijuoja viešuosius pirkimus, reikalingus funkcijoms vykdyti;
2.8. dalyvauja darbo grupių ir komisijų veikloje;
2.9. užtikrina priskirtų darbuotojų darbo ir poilsio režimą, organizuoja darbuotojų darbą pagal fiziologiškai pagrįstą darbo ir poilsio režimą;
2.10. teikia pasiūlymus skyriaus vedėjui raštu dėl materialinio turto ekonomiško ir efektyvaus panaudojimo;
2.11. pavaduoja skyriaus darbuotojus atostogų, komandiruočių ar kitais nebuvimo darbe atvejais;
2.12. vykdo su skyriaus funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio skyriaus vedėjo pavedimus tam, kad būtų pasiekti skyriaus tikslai ir įgyvendinti uždaviniai.